兴庆区“首席服务官”跑出项目建设加速度

          发布日期:2020-06-30      
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今年以来,兴庆区建立了县级领导、部门、乡镇(街道)共同参与的工作机制,由26位在职县级领导担任重大项目“首席服务官”,全面负责49个重点项目推进过程中遇到的各种困难,同时由28位县级领导和15个乡镇街道党政一把手包抓143个重点企业,主动为企业提供有关政策、资金和技术支持,实现重点企业“首席服务官”全覆盖。

困难理出来,问题解决掉,千方百计确保重点项目加快建设。现兴庆区重点项目“首席服务官”服务制度已经成为常态,“首席服务官”也成为了推进项目建设工作的一个亮点,让项目和企业办事尽量“少跑腿”、力争“不跑腿”。

银川商贸物流服务中心主动作为、积极谋划,制定印发了《重大项目首席服务官责任制工作分工》和《县级领导包抓服务重点企业工作分工》,安排16名干部作为政企联络员,全面帮助企业纾困解难、助推企业稳步发展。

在对接兴庆区“首席服务官”的基础上,商服中心选派16名干部作为兴庆区31个重点企业和项目的联络员,主动上门了解企业存在问题、积极跟进项目建设进度,实行每周一调研、每周一统计、每周一汇报的工作制度,为“首席服务官”和企业之间搭建良好的沟通平台。

建立企业问题即办即评评价制度,由企业对“首席服务官”、相关部门、联络员等服务态度和服务成效进行评价,对企业满意度低的部门和个人督促整改,对服务过程中存在不作为、敷衍塞责的行为及时向有关部门汇报,真正让辖区各类企业感受到兴庆区亚博娱乐下载服务企业的诚心和举措,进一步增强企业扎根兴庆区的信心,吸引更多的企业落户兴庆区。